“但我们科考勤里，他的名字一直保留着。”

苏云点头。

“考勤保留，绩效保留，福利保留，这就不是偶然发错。”

这句很关键。

一次发错叫失误，长期发错叫制度被人拿来用。

财务，人事，科室都要查。

苏云看向罗秋梅。

“你手里那些材料，不能只按金额分类。”

罗秋梅连忙问。

“那要怎么整理。”

苏云语气清晰。

“按时间，岗位，考勤，绩效，福利，审批人来整理。”

江小曼立刻补了一句。

“我等会儿让法务给你一个证据清单模板。”

罗秋梅有些激动。

“真的可以吗，我怕自己整理错了反而没用。”

苏云淡淡说道。

“你不用写情绪，只列事实和原始凭证。”

事实比小作文更有杀伤力。

别发情绪文，云哥这点一直强调。

证据链，证据链，证据链。

苏云看着她。

“还有，别在网上公布患者信息，也别发内部无关人员隐私。”

罗秋梅连忙点头。

“我知道，我只想查这件事，不想伤害无关同事。”

苏云嗯了一声。

“这也是保护你自己。”

这提醒很重要。

举报也要合法，不然容易被反打。

云哥一直很稳，不让人乱冲。

罗秋梅的声音稍微稳了一些。

“苏大师，那梁院长主动放弃考察，是不是说明他心虚。”

苏云语气平静。

“不能把主动放弃直接等同于认罪，但它说明他知道公示过不了舆论关。”

这话很严谨。

不乱定罪，但也不替他洗。

公示就是给大家监督的。

苏云继续说。

“省级人才考察，不是只看学术和业务，还要看廉洁和公众信任。”

罗秋梅低声说。

“可他们单位群里还说，这是优秀人才被网暴。”

苏云挑了下眉。

“把实名举报和网暴混在一起，是他们现在最想做的事。”

好家伙，话术被拆了。

质疑权力不等于网暴。

别拿网暴当挡箭牌。

苏云看向直播间。

“当然，网友也别去骂家属，别人肉，别扩散无关隐私。”

弹幕很快回应。

收到，只关注事实。

不骂无关人，查责任人。

理性监督，不给举报人添乱。

苏云重新看向罗秋梅。

“梁亦航本人并不是普通被动领款。”

罗秋梅脸色微变。

“他知道自己领了不该领的钱吗。”

苏云语气很淡。

“知道。”

直播间弹幕瞬间加速。

好，重点来了。

知道还领，那就不是误会。

这还能说财务发错吗。

苏云继续说。

“他在多个科室工作期间，仍然领取健康管理科绩效和节日福利。”

罗秋梅小声补充。

“我们有同事问过，他还说这是历史遗留。”

苏云表情不变。

“所谓历史遗留，就是没人敢改。”

扎心了。

没人敢改，是因为背后有人。

普通职工有历史遗留吗。

苏云继续道。

“他自己清楚这笔钱不该一直拿，也清楚没人会主动追他。”

罗秋梅的眼神变了。

“那院里只让退八万多，是不是还少算了。”

苏云看了她一眼。

“少算了。”

果然。

几万和长期挂名不是一个量级。

这事必须提级查。_c