就剩下一个民营经济发展处了，你们就是没权利，最起码在这个位置上还没有退休呢，就连这点人情世故都不要了，更何况江风第一次参加班子会，就提了老同志的照顾问题，虽然说不是指的他们，说的是常正宏，让他们很羡慕，但最起码江风是替老同志发声的，这一点上，他们肯定是要领情的，该感谢江风要感谢的，不能说就当没有这回事。

面对着围过来的众人和一个个的邀请，江风心里有些无奈，但也知道这是正常程序的，就是一转眼，这今天才周二，饭局就已经排到了周五去了。

这周是不用指望出差了，下周再下去吧。

这分管了各个处室，也不能光是坐在会议室里边和大家开会，自已就能掌控全局的，在体制内做事情，就不单单地是工作的问题，或者说在人构成的社会中，就必然会有人情世故的。

这一点不光是体制内，体制外也一样，甚至国外也是一样的，就是老外都是懂人情世故的，而不懂人情世故的，要么就是不重要。

比如说去电子厂打工，几个月几千块钱，谁来干也是这个钱，去哪个电子厂干活，也是一样的钱，你懂人情世故也是这点钱，不懂人情世故，也差不多。

所以这种工作就不需要懂什么人情世故了，可要是更往上走，给电子厂提供原材料的，或者提供零件的，这就需要懂人情世故了。

这一点就是国外也是一样的。说国外没有人情世故的那一小撮人，只是因为够不着人情世故，就像是在国内的电子厂打工是一个道理的。

只要是人构成的社会就会存在人情世故，不然的话，凭什么给你机会，凭能力吗？能力相差不多的时候凭什么给你，而不是另外一个。

对于江风来说，哪怕就是当领导也是一样的，和底下人想要处好关系，想要让底下人把你当成自已人，那喝酒应酬就是避免不了的，这是大家一种沟通方式。

光是坐在会议室里边开会，只能解决工作上的问题，解决不了增进感情的问题，而很多工作，也不是纯粹的工作。

“好，大家一个个来，这周我就舍命陪君子了，和大家认识认识好好的聊一聊。”江风笑着都答应了下来，没有拒绝一个人。

江风回到办公室的时候，已经快中午了，简单的整理一下会议上的内容，然后就去食堂吃饭了，中午在办公室午休了一会，给妻子唐灵若打了个电话，说了一下自已晚上不回去吃饭。

唐灵若对这个事情也非常理解的，江风刚上任，决定了分工，工作上需要处理的事情很多的，只是在电话里边叮嘱江风应酬的时候，稍微少喝一点，要注意身体。

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